在2026年市教体局机关春节节后收心会上的讲话提纲

更新时间:2026-03 来源:网友投稿

新春伊始,万象更新。今天我们召开机关节后收心会,既是调整状态的归位会,也是砥砺斗志的动员会。2026年是具有特殊里程碑意义的一年,“十五五”规划由此开局,中国式现代化建设的画卷铺展新篇。岁次丙午,马象征奔腾与奋进,这正寓意着我们的事业需龙马精神,驰而不息。站在建国七十七周年与建党一百零五周年的历史节点,我们肩负的教体事业,关乎城市未来、民生福祉与国家根基。假期已过,战鼓催征,全体同志须即刻收心归位、凝神聚力,将节日积蓄的能量转化为推动工作的强大动能,以起步即冲刺的姿态,共同擘画新一年*市教育体育事业高质量发展的崭新蓝图。

一、聚焦战略方位,校准高质量发展航向

“立足全局看教育、放眼长远看教育”。总书记总书记深刻指出,教育是民族振兴、社会进步的重要基石,是对中华民族伟大复兴具有决定性意义的事业。当前,我国教育已深度融入国家经济社会发展大系统,被推向国家利益和目标的中心。春节的休整,是为了更好地出发。面对“十五五”开局的历史机遇与复杂挑战,我们必须首先从思想上、战略上廓清迷雾、把准方向。这意味着我们不能仅埋头于具体事务,更要抬头看路,深刻理解中国式现代化对教育提出的全新战略要求,将我们的工作置于服务强国建设、民族复兴的宏大坐标系中审视与谋划,确保全市教体事业的每一步都沿着正确的政治方向和时代航向前行。

(一)深刻把握教育的政治属性与战略定位,筑牢育人根基

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(二)锻造高素质专业化队伍,激活干事创业源动力

事业兴衰,系于队伍。我们要大力弘扬和践行教育家精神,将其融入教师培养培训、管理评价全过程,引导广大教师争做“四有”好老师和“大先生”。在机关干部队伍建设上,要突出政治训练和专业能力培养,通过专题培训、实践锻炼、轮岗交流等方式,提升干部队伍的战略思维、改革攻坚和抓落实能力。在校长队伍建设上,要深化校长职级制、任期制等改革,强化其作为学校发展设计者和引领者的角色,提升办学治校能力。在教师队伍建设上,要深化“县管校聘”管理改革,促进教师资源均衡配置和有序流动。构建“国培、省培、市培、县培、校培”五级联动培训体系,创新教研组织形式,聚焦“五育融合”、跨学科教学等新要求开展精准培训。同时,要切实关心关爱干部和教师,落实各项待遇保障政策,下大力气减轻非教学负担,维护其合法权益,营造尊师重教的良好环境,让广大教体工作者安心从教、热心从教。

(三)营造风清气正政治生态,筑牢廉洁从教防火墙

良好的政治生态是事业健康发展的土壤。我们要持续巩固拓展作风建设成果,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决纠治形式主义、官僚主义。要加强廉政教育和警示教育,运用典型案例,以案明纪、以案说法,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。要紧盯招生考试、项目建设、经费使用、职称评审、教辅材料征订等重点领域和关键环节,完善廉政风险防控机制,强化内部审计和监督,扎紧制度笼子。要大力弘扬求真务实、清正廉洁的新风正气,鼓励干部敢于担当、善于作为。机关领导干部要带头遵规守纪,廉洁自律,注重家庭家教家风建设,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。要畅通监督渠道,自觉接受党内监督、民主监督、群众监督和舆论监督,让权力在阳光下运行,共同维护*教体系统山清水秀的政治生态和育人环境。

同志们,东风随春归,发我枝上花。春节的喜庆与祥和仍萦绕心间,但奋进的号角已然吹响。2026年这幅等待描绘的“十五五”画卷,起笔至关重要。我们肩上的担子,一头挑着党的重托,一头挑着人民的期盼。让我们迅速从“节日状态”切换到“工作状态”,以龙马精神激发昂扬斗志,以钉钉子精神狠抓落实。每一位同志都要成为这幅画卷的用心绘就者,把这次收心会作为新的起跑线,心思迅速集中,状态迅速调整,秩序迅速恢复,以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感,全力投入到新一年的工作中去。我坚信,只要我们同心同德、锐意进取、扎实工作,就一定能够开创*市教育体育事业高质量发展的新局面,以优异的成绩迎接建国七十七周年和建党一百零五周年,为谱写中国式现代化*篇章作出我们教体人应有的、更大的贡献!

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