今天，我们召开全县党政“一把手”集体谈心谈话会，既是一次严肃的政治提醒，也是一次温暖的思想交流。作为“关键少数”中的“关键”，大家身处领导岗位、肩负重要职责，既是推动发展的“领头雁”，也是管党治党的“责任人”。组织上把一个地方、一个单位交给大家，是信任，更是重托。借此机会，我想和同志们掏掏心窝子，讲几句实在话、知心话，既谈责任，也谈情怀，既提要求，也送温暖，希望大家在履职尽责中始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

一、把忠诚刻在心上，始终做政治坚定的“明白人”

作为“一把手”，第一位的是政治责任。我们常说“上面千条线，下面一根针”，这根“针”能不能穿得准、穿得稳，关键看政治方向是否坚定。一是要坚定理想信念不动摇。理想信念是GCD人的精神之“钙”。这些年查处的违纪违法案件，根子上都是理想信念滑坡、精神支柱坍塌。大家要经常对照党章党规党纪，检视自己的思想言行，始终把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为终身课题，真正学出坚定信仰、学出使命担当。二是要坚决做到“两个维护”。这不是一句空口号，而是体现在具体行动中。党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做。特别是在落实重大决策部署上，不能打折扣、搞变通，更不能阳奉阴违、自行其是。三是要严守政治纪律和政治规矩。作为“一把手”，一言一行都代表着组织形象，必须时刻绷紧政治这根弦。要严格执行民主集中制，凡属“三重一大”事项，必须集体研究、民主决策，决不能搞“一言堂”“家长制”。要严肃党内政治生活，带头参加双重组织生活，用好批评和自我批评武器，营造清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。

二、把责任扛在肩上，始终做干事创业的“带头人”

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廉洁是为官从政的底线，也是最大的“护身符”。作为“一把手”，手中掌握着资源和权力，面临的诱惑和考验更多，必须时刻保持清醒头脑。一是要正确对待权力。权力是党和人民赋予的，只能用来为公、不能谋私。大家要始终牢记“权力姓公不姓私”，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权，决不能把分管领域当成“自留地”，把公共资源当成“摇钱树”。二是要自觉接受监督。信任不能代替监督。作为“一把手”，要习惯在监督下工作和生活，主动接受组织监督、群众监督、舆论监督。要严格执行个人有关事项报告制度，如实向组织说明情况。要支持纪检监察机关履职，对苗头性、倾向性问题，早提醒、早纠正，防止小错酿成大祸。三是要注重家风建设。很多腐败问题，往往始于“后院失火”。大家不仅要管好自己，还要管好家人、管好身边人。要经常与家属沟通交流，讲清利害关系，筑牢家庭“防火墙”。县纪委监委将联合妇联开展“清风进万家”活动，发放家庭助廉倡议书*份，组织“廉洁家风”座谈*次，推动廉洁文化融入日常、浸润人心。

四、把温暖留在心中，始终做有温度的“贴心人”

我们讲纪律、讲规矩，不是搞“冷冰冰”的管理，而是要在严管中体现厚爱，在监督中传递温度。作为“一把手”，既要当好“指挥员”，也要当好“贴心人”。一是要关心干部身心健康。基层工作压力大、任务重，不少同志长期超负荷运转。大家要多关注干部的思想动态和身体状况，合理安排工作节奏，落实好休假、体检等制度。对家庭有困难的干部，要及时伸出援手，帮助解决实际问题，让他们安心、安身、安业。二是要营造干事创业的良好氛围。要坚持“三个区分开来”，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲。对在改革创新中出现失误的，只要出于公心、程序合规，就要宽容失误、允许试错，真正让干部放下包袱、轻装上阵。今年，我们将进一步完善容错纠错机制，明确*类可容错情形，切实为担当者担当、为负责者负责。三是要带头弘扬新风正气。作风建设永远在路上。大家要带头落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义。要精简会议文件，减少不必要的检查考核，让基层干部有更多时间和精力抓落实。要带头厉行节约、反对浪费，在公务接待、办公用房等方面严格按规定执行，以实际行动树立良好形象。

同志们，岗位就是责任，履责必须担当。我们每个人都是组织的一分子，也是家庭的顶梁柱。组织上严管，是最大的爱护；家庭幸福，是最深的牵挂。希望大家在今后的工作中，始终牢记“打铁还须自身硬”的道理，既做事业上的“领航者”，也做生活中的“明白人”，以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加清廉的形象，团结带领广大干部群众，为推动全县经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

最后，我想用一句话与大家共勉：守住底线，才能行稳致远；心怀温暖，方能砥砺前行。愿我们每一位“一把手”都能在岗位上干出实绩、守住清白、赢得口碑，也愿我们每一个家庭都能平安幸福、和谐美满。谢谢大家。