今天，我们在这里隆重召开全镇《殡葬管理条例》专题培训会议，主要任务是深入学习领会新修订的《殡葬管理条例》精神实质，全面部署我镇贯彻落实工作。再过不到十天，也就是2026年3月30日，这部历经全面修订、备受社会关注的《殡葬管理条例》将正式施行，这标志着我国殡葬事业发展进入了一个全新的法治化、规范化、人文化阶段。在这样一个关键节点，我们组织镇村两级干部、民政专干以及各村红白理事会的骨干成员共聚一堂，进行一次集中学习和思想动员，其目的就是要统一思想、明确任务、压实责任，确保新条例在我镇能够平稳落地、有效执行，推动我镇殡葬改革工作再上新台阶，为深化乡风文明建设、助力乡村全面振兴注入强大动力。

参加今天会议的有全体镇村干部、各村（社区）的"两委"成员、民政工作的一线专干以及在移风易俗工作中扮演重要角色的红白理事会成员。大家都是基层工作的骨干力量，是政策法规从"纸上"落到"地上"最关键的执行者和推动者。希望大家能够珍惜这次学习机会，静下心来学、带着问题思、结合实际悟，真正做到学懂弄通、学以致用。下面，我讲三点意见。

一、提高政治站位，深刻认识新时代殡葬改革的重大意义殡葬改革，看似是个人身后之事，实则是关乎社会发展全局的民生大事、生态要事、文明实事。我们必须跳出传统观念的束缚，从更高、更宽、更深的维度来认识和把握这项工作。

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管理与服务是相辅相成的，真正的生于服务之中，改革才能得到群众的真心拥护。我们要优化工作作风，变被动管理为主动服务，推进"一站式"服务，让群众在办理死亡证明、遗体火化、骨灰安葬等事项时，少跑腿、不折腾。要畅通信息渠道，公开服务项目、收费标准、办事流程和监督电话，保障群众的知情权和监督权。红白理事会不仅是"理事会"，更应该是"服务队"，要在丧事办理过程中为群众提供必要的指导和帮助，协调解决实际困难，把服务做到群众心坎上。

四要健全机制协同作战，当好改革的"战斗员"

殡葬改革是一项复杂的系统工程，单靠任何一个部门、任何一个人都无法完成，必须形成全镇一盘棋，统筹协调的工作格局。镇里成立殡葬改革工作领导小组，由我任组长，统筹协调全镇的改革工作。各村（社区）党组织书记是第一责任人，要亲自抓、负总责。民政、规划、土地、市场监管等站所要各司其职、密切配合，形成工作合力。我们要建立健全目标责任制和考核评价机制，将殡葬改革工作纳入对各村（社区）的年度绩效考核，明确火化率、生态安葬率等量化指标，定期通报进度，对工作不重视、措施不力、工作滞后的，要严肃约谈问责。

同志们，殡葬改革利国利民，功在当代，利在千秋。这既是一场破旧立新的深刻革命，也是对我们执政能力和群众工作水平的重大考验。任务虽然艰巨，但前景光明。希望大家以本次培训为新的起点，切实增强责任感、使命感和紧迫感，以坚定的决心、务实的举措，推动我镇殡葬改革工作取得新突破，为建设更加文明、和谐、美丽的XX镇作出我们应有的贡献！

我就讲这么多，谢谢大家