办公室是一个单位的“枢纽”和“窗口”，承担着参谋助手、综合协调、督查督办、服务保障等各项综合职能，具有很强的政治属性。作为基层处办公室工作人员，必须要牢固树立政治机关意识，在工作中始终秉持实事求是态度，切实改进文风会风，锲而不舍落实中央八项规定精神，推动作风建设常态化、长效化。

一、强化理论学习，深刻领会精神实质

2012年12月4日，党中央制定实施中央八项规定，这是我们党在新时代的徙木立信之举，是全面从严治党的破题之策，它不仅是改进工作作风的一项制度，更是一场从思想到行动、从“关键少数”到“广大党员、干部”的自我革命。

中央八项规定主要从调查研究、文风会风、出访安排、公务接待等方面提出了八条“铁规矩”“硬杠杠”，中央八项规定精神在“纠四风、树新风”上作出了进一步的明确和细化。作为基层单位和部门，在开展理论学习过程中，要深入学习贯彻总书记总书记关于加强党的作风建设的重要论述，深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，阶段化、常态化分析研判工作中存在的各类形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，尤其要对隐形变异的“四风”问题提高警惕、加强防范；要进一步强化纪律规矩意识教育，常学常用《中国GCD纪律处分条例》等党规党纪约束个人言行、警惕失德失位风险；每一个党员同志都要以身作则，让中央八项规定及其实施细则精神的“铁规矩”“硬杠杠”入脑入心、见行见效。

二、扎实改进作风，办文办会务实高效

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以“效”为导向统筹会议。办公室是会议统筹协调的中心，应以“统一思想、研究工作、部署任务、明确责任、解决问题”为原则，扎实高效组织各类会议。一是规范办会流程。形成制度化的议事决策规则，会前做好与业务部门之间的协调，及时掌握重点工作进展，收集会议议题并在会前灵活组织进行充分酝酿沟通，为“开短会、说短话”打下基础。二是把握会议重点。严格控制会议议程，依据各议题相关材料提炼形成重点突出、问题明确、内容扼要的会议议案，供与会人员会上讨论，以避免在会议讨论过程中偏题、跑题。三是突出会议效果。紧盯“压数量、求实效”要求，加强会议统筹管理，去除重形式无内容的会议，倡导合并召开、套开有实招实效的会议，用少开会、开短会、开务实会让会议作风去虚向实。

以“绩”为目标保障发展。办公室作为辅助性、协调性、统筹性最强的内设科室，应以上级部署为方向、以党委决策为依据、以制度规定为界线，当好各项业务工作的“服务员”和“保障队”。一是严控流程、严把关口。通过建章立制、督导督办，确保每个任务有人抓、每个环节有人干、每个问题有人管，各项工作规范有序开展。二是夯实基础、提升能力。健全岗位责任制，加强党性教育，强化学用结合，全员做到高站位、高标准、高效率、高质量。三是搭好桥梁、系好纽带。精准收集、整理、传递信息，搭建上下、左右、内外沟通桥梁，既当好党委的参谋助手、也成为业务工作的得力帮手，为单位的发展助力添彩。

三、严守纪律规矩，持之以恒守正笃实

良好的政治素质是做好办公室工作的前提，对党忠诚是做好办公室工作的基本条件，在政治上讲忠诚、组织上讲纪律、行动上讲原则，在大是大非面前保持头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明，转作风、树新风、作表率，才能充分地发挥好办公室沟通上下、联系左右、协调内外的“中心枢纽”作用。

办公室工作繁杂琐碎，既有简单重复的工作，也有复杂专业的工作，既需要开放式地摸情况，也需要沉浸式地写材料，既要积极沟通，也要严格保密，这需要我们每一个人都具备高度的政治责任感，工作从大事着眼、小事着手，坚持原则、按章办事，谨言慎行、廉洁自律，细致周到、顾全大局，一切从实际出发，说实话、办实事、出实效。同时，要带头履行岗位职责，不推诿、不扯皮、不敷衍，始终保持谦虚谨慎的工作态度，与业务部门相互支持配合，发挥补台、补位作用，发扬吃苦耐劳、无私奉献精神，真正做到内强素质、外树形象，持之以恒守正笃实，以实绩实效彰显办公室的担当作为。