2026年是实施"十五五"规划的开局之年，是全面贯彻落实党的二十届四中全会精神的深化之年，也是中国GCD成立105周年。做好县直机关党的建设工作，总体要求是：坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，认真落实总书记总书记关于党的建设的重要思想和关于机关党建工作的重要指示精神，以高质量党建促进高质量发展为主题，以深化"四强"党支部建设为抓手，以落实机关党建主体责任为牵引，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，锲而不舍落实中央八项规定精神，推进模范机关建设，推动县直机关各级党组织和广大党员干部在"十五五"开局之年当好排头兵、打好主攻仗，为奋力书写中国式现代化县域实践新篇章提供坚强保证。

一、加强政治建设，筑牢机关党建政治根基

1.扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。认真贯彻落实中共中央办公厅《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》精神，落实学习研讨、查摆问题、整改整治、建章立制、开门教育等工作安排。推动县直各党组（党委）组织党员、干部深入学习总书记总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，聚焦县处级以上领导班子和领导干部特别是"一把手"这一重点群体，深入查找政绩观方面存在的问题，从党性上找差距、查根源、强修养。将学习教育与"十五五"规划编制实施、中央巡视整改、作风建设等紧密结合，边查边改、立行立改，确保7月底前高质量完成学习教育各项任务。坚持开门教育导向，查摆问题听取群众意见，整改整治接受群众监督，检验成效接受群众评判，坚持民生为大，为群众多办实事，让群众可感可及。

2.深化政治机关建设。建立健全常态化开展政治机关意识教育、对党忠诚教育、理想信念教育制度机制，引领县直机关党员干部坚定拥护"两个确立"、坚决做到"两个维护"。以深化党的二十届四中全会精神学习贯彻为主轴，探索建立以机关党建推动党中央重大决策部署落实的工作机制，推动各级党组织在贯彻落实上级部署上以上率下、率先垂范。严明政治纪律和政治规矩，规范提升党内政治生活，着力培育积极健康的机关政治文化。

3.严格落实意识形态工作责任制。压紧压实各部门单位党组（党委）主管主办责任，加强对所属线下线上阵地的建设管理，做好重要时间节点的舆论引导工作，防范化解意识形态领域风险。深化网络意识形态工作，规范党员干部网络空间言行，营造风清气正的网络环境。

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15.发挥群团组织纽带作用。充分发挥机关工会、共青团等群团组织的桥梁纽带作用，加强基层工会、共青团组织规范化建设，选树表彰先进典型。持续开展"送健康进机关"活动，办好体育赛事、健步行等文体活动，做好一线干部职工疗休养、送温暖等工作，增强机关干部职工凝聚力和向心力。深化青年理论学习和成长培育工作，举办机关青年干部理论学习交流活动，引领机关年轻干部争当学习标杆、改革先锋、担当标兵，在推动"十五五"开局起步的实践中建功立业。

六、服务中心大局，推动党建与业务深度融合

16.聚焦"十五五"开局，党建引领服务发展大局。坚持以党建"第一责任"引领发展"第一要务"，围绕县委中心工作和年度重点任务，深化开展"党建引领打头阵、狠抓落实当先锋"行动，充分发挥机关党建的政治引领和保障作用。组织县直机关党员干部开展"我为发展献良策"专题调研活动，深入基层一线、企业一线、群众一线，形成高质量调研报告，推动成果转化，以党建实绩诠释服务发展的担当。

17.深化模范机关建设。制定推进模范机关建设年度工作方案，持续强化分类指导、精准施策，推进省市县"三级联动"，深化模范机关建设工作机制，评选表扬先进典型，引导各级党组织和党员干部全面落实讲政治、守纪律、负责任、有效率要求，在政治建设、作风建设、廉洁建设等方面当模范、作示范。

18.压实机关党建主体责任。制发进一步压实县直部门单位党组（党委）机关党建主体责任的实施意见，健全督责考责问责机制，构建明责清晰、履责到位、督责有力、考责精准的责任体系。优化机关党建考核细则，强化日常督查考核，建立完善机关重点任务常态化督查机制，开展党务工作事项督查，召开机关党组织书记抓基层党建工作述职评议会，建立党建问题闭环管控机制，切实以督责促担责、以考责促履责、以问责促尽责，确保各项党建工作任务落到实处、见到实效，为全县高质量发展提供坚强政治和组织保证。