这次会议的主要任务是，深入学习贯彻总书记总书记关于树立和践行正确政绩观的重要讲话和重要指示精神，传达学习中央党的建设工作领导小组会议部署要求，全面落实中共中央办公厅《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》精神，按照XX公司党委的统一安排，对公司开展树立和践行正确政绩观学习教育进行动员部署。

刚才，XX同志传达了中央党的建设工作领导小组会议精神，XX同志领学了中央办公厅《通知》有关内容，XX同志传达了集团公司党委学习教育动员会精神。我们要深刻领会，坚决贯彻落实。下面，结合公司实际，我就开展好这次学习教育，讲四点意见。

一、提高政治站位，把学习教育作为各级党组织的重要政治任务

政绩观是我们对工作成果的根本看法和态度，是党员干部世界观、人生观、价值观在政治实践中的具体体现。党中央决定在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育，这是着眼新形势新任务作出的一项重大部署。公司各级党组织要从政治和全局的高度，深刻认识其重大意义，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来。第一，要深刻认识树立和践行正确政绩观的极端重要性。政绩观端正不端正，直接关系到党和人民事业发展，关系到国有企业改革发展的方向。党的十八大以来，总书记总书记围绕树立和践行正确政绩观发表了一系列重要论述，深刻阐明了“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”等重大问题。这些论述立意高远、内涵丰富，是总书记新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分。对于我们国有企业而言，树立和践行正确政绩观，不仅仅是工作方法问题，更是政治立场问题。如果政绩观出现偏差，发展就会走弯路，国有资产就会流失，党的执政基础就会受到动摇。因此，我们必须把树立和践行正确政绩观作为一项重大政治任务，作为加强党的政治建设的重要内容，时刻保持清醒头脑，确保我们的工作始终沿着正确的方向前进。

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第三，要坚决打通基层反馈问题渠道，把调研做实、把征求意见方式做全、把民生工程做好，以群众的评价进一步深挖自身存在的相关问题。基层和群众是最好的镜子，他们的感受最直接、最真实。领导干部有没有树立正确的政绩观，工作干得好不好，职工群众看得最清楚，也最有发言权。

我们要坚决打通基层反馈问题的渠道，消除“中梗阻”，防止信息在层层上报中被过滤、被美化。要深入践行“四下基层”，把调查研究做实。不要搞那种“出发一车子、开会一屋子、发言念稿子”的作秀式调研，要多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，听真话、察实情。

要把征求意见的方式做全，既要有面对面的座谈，也要有背靠背的问卷，还要有“键对键”的网络互动，让职工群众敢说话、说真话。

要把民生工程做好。关心职工生活、解决实际困难，是正确政绩观最朴素的体现。我们要把职工群众的小事当作自己的大事来办，切实解决好职工收入增长、住房保障、子女入学、职业发展等实际问题。要通过办好一件件民生实事，检验我们的政绩观是否端正。同时，要高度重视群众的评价，把群众的批评意见作为我们改进工作的动力，从群众的“吐槽”中深挖自身存在的问题，不断完善工作机制，提升服务水平。

同志们，树立和践行正确政绩观，是一项长期任务，也是一门终身课题。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围，坚决贯彻落实党中央决策部署和XX公司党委工作要求，以高度的政治责任感和使命感，扎实开展好这次学习教育，引导广大党员干部树立和践行正确政绩观，以实干实绩推动XX公司高质量发展，为“十五五”开好局、起好步提供坚强保障，为全面建设社会主义现代化国家贡献XX力量！