2025年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，也是实施“十四五”规划的收官之年。一年来，作为XX省XX厅XX处党支部书记，我严格履行抓基层党建第一责任人职责，坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中、四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，紧密结合全省种植业管理工作实际，以提升组织力为重点，着力推动党建工作与业务工作深度融合，为推动全省农业高质量发展提供了坚强政治保证和组织保障。现将履职情况报告如下。

一、2025年度抓党建工作主要履职情况

（一）聚焦政治引领筑牢思想理论根基

支部工作始终将政治建设摆在首位，确保全处工作方向正确、步调一致。严格落实“三会一课”制度，根据党内法规要求，全年组织召开支部党员大会4次，支委会12次，主题党日活动12次。通过集中学习与个人自学相结合的方式，组织专题学习总书记总书记关于“三农”工作的重要论述及对XX省的重要讲话指示批示精神20余篇。为深化学习效果，组织党员干部赴XX红色教育基地开展现场教学1次，并在七一前夕组织全体党员开展“重温入党誓词”活动，引导党员干部不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

为破解理论学习与业务工作“两张皮”问题，创新学习形式，增强教育实效。支部探索建立了“田间课堂”和“业务微党课”学习模式，将理论学习与农业生产一线实践相结合，全年开展现场教学8场，覆盖党员及业务骨干40余人次。同时，开展“业务能手讲理论”活动5次，由业务骨干结合具体工作解读党的创新理论，组织政治理论与业务知识综合测试2次，党员干部参考率与合格率均达到100%，优秀率达90%。这些举措确保了党的创新理论入脑入心，为全省种植业发展把准了政治方向。

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（二）党建与业务融合的机制仍需完善。目前“党建+业务”的融合模式主要体现在重点任务攻坚上，但在日常工作中实现全方位、全过程的有机融合仍有不足。融合的评价机制不够健全，对融合的成效缺乏量化、精准的评估，导致部分融合举措的实效性打了折扣。

（三）党建品牌特色不够鲜明。支部工作虽然扎实，但在打造具有种植业管理特色、在全厅乃至全省范围内有影响力的党建品牌方面，创新意识和谋划力度还显不足。活动形式的创新性有待提升，未能充分利用数字化手段丰富党建载体，品牌的影响力和辨识度有待进一步提高。三、2026年工作思路与打算

（一）深化理论武装，在学用结合上求实效。坚持把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，聚焦总书记总书记关于保障国家粮食安全、发展新质生产力等重要论述，开展专题化、研讨式学习。围绕全省种植业发展的堵点、难点问题，设立研究课题，引导党员干部带着问题学、联系实际思，切实将学习成果转化为谋划工作的思路、破解难题的举措和推动发展的能力。

（二）创新融合路径，在服务大局上见真章。进一步完善“党建+业务”融合机制，推动党建工作全面嵌入业务工作的各个环节。计划打造“党建引领·粮安中原”特色品牌，围绕保障粮食和重要农产品稳定安全供给这一中心任务，设立“党员科技示范田”“党员技术服务队”，推动党建工作与农业生产实践深度结合。建立融合工作成效评估体系，定期评估、及时调整，确保党建工作真正成为推动业务发展的“红色引擎”。

（三）加强品牌创建，在示范引领上开新局。积极探索“互联网+党建”模式，利用新媒体平台创建“指尖上的党支部”，及时宣传党建动态、分享学习资料、展示党员风采，提升支部工作的影响力。精心设计和组织主题鲜明、形式多样的党日活动，增强活动的吸引力和感染力。力争通过一年的努力，将支部打造成政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部，为奋力谱写XX农业现代化新篇章贡献更大力量。