今天，我们召开巡察“回头看”反馈问题整改专题剖析会，经过大家的共同努力，会议即将结束。刚才，班子成员围绕自身分管工作，深入剖析了问题产生的原因，研究了具体整改措施；各股室负责人主动认领问题，提出了许多有价值的意见建议；县委组织部X同志、县纪委监委X同志结合日常掌握和问题剖析情况作了精准点评，并就压实整改责任、细化整改举措、推动整改落实提出了明确要求。会议开得很成功，达到了统一思想、认清问题、明确方向、凝聚合力的目的。下面，我讲四个方面的意见，作为今天会议的总结。
一、聚焦问题，深挖根源，以刮骨疗毒的勇气认清整改本质
巡察整改不是简单的修修补补，而是一场深刻的自我革命。它如同医生给病人看病，不仅要消除表面的症状，更要揪出病根，彻底治愈隐患。这次巡察“回头看”反馈的问题，再次给我们敲响了警钟，说明一些深层次矛盾还没有根本解决，一些顽瘴痼疾还具有反复性。我们必须以高度的政治自觉，直面问题，深挖根源，从思想深处拧紧整改的“总开关”。（一）要提高认识主动认领，绝不回避矛盾。巡察反馈的每一个问题，都是制约我们卫生健康事业高质量发展的“拦路虎”，也是人民群众反映强烈的“痛点”“堵点”。对于这些问题，我们不能有丝毫的抵触情绪和“过关”思想，绝不能认为这是巡察组在“挑刺”，更不能有“闯关”心态，觉得时间一到问题就自然解决了。正确的态度是，把反馈问题当作一份宝贵的“政治体检报告”，主动认领、诚恳接受、照单全收。比如，反馈中指出的家庭医生签约服务“签而不约”现象，这就是典型的形式主义，直接影响了群众对医改的获得感。我们必须深刻反思，为什么好的政策在基层落实时会走样变形？是制度设计不科学，还是执行环节打了折扣？主动认领问题，是整改的第一步，也是体现我们党性原则和政治担当的试金石。我们要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，对号入座、对镜自照，确保问题认领无死角、无遗漏。
（二）要剖析原因触及灵魂，绝不轻描淡写。发现问题只是起点，剖析原因才是关键。如果原因找不准、挖不深，整改就会“药不对症”，甚至可能“按下葫芦浮起瓢”。剖析原因不能停留在表面，不能简单地归咎于“重视不够”“人手不足”“历史遗留”等客观因素，而要勇敢地向内看，从主观上、思想上、作风上深挖根源。要问一问，我们的政治站位是否真正到位？贯彻上级决策部署是否存在“中梗阻”？以人民为中心的发展思想是否牢固树立？工作作风是否严实深细？比如，一些医疗服务质量不高、医德医风问题时有发生，其深层次原因可能在于服务意识淡薄、群众观念不强、管理考核机制不健全。我们要透过现象看本质，从政治判断力、政治领悟力、政治执行力的高度进行反思，真正把问题背后的体制机制障碍和思想作风根源剖析透彻，做到见人见事见思想，避免“雨过地皮湿”，确保剖析有深度、有辣味，能触及灵魂、引发警醒。
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（一）要压实责任链条，确保整改压力不递减。整改责任决不能随着集中整改期的结束而减弱。党委要坚决扛起主体责任，持续将整改工作摆在重要议事日程，定期研究、定期调度。作为党委书记，我将严格履行第一责任人职责，对重要工作亲自部署、重大事项亲自过问、重要环节亲自协调、重要问题亲自督办。班子成员要根据分工，加强对分管领域整改任务的指导、检查和督促。各股室负责人要履行好具体责任，将整改任务融入日常业务工作，做到两手抓、两促进。要持续传导压力，将整改落实情况纳入领导班子和领导干部年度考核的重要内容，作为评价使用干部的重要依据。对整改工作中出现的推诿扯皮、失职失责行为，要严肃追究责任，形成“整改不力是失职，不抓整改是渎职”的鲜明导向，确保整改责任环环相扣、压力层层传导，始终绷紧整改这根弦。
（二）要建强干部队伍，确保整改能力有提升。事在人为，整改任务最终要靠人去落实。干部队伍的能力素质和作风状态，直接决定着整改的成效和深度。要以此次巡察整改为契机，全面加强卫健系统干部队伍的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。要加强政治理论学习，深入学习总书记总书记关于巡视工作的重要论述和卫生健康工作的重要指示批示精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要加强业务能力培训，围绕医疗卫生改革、医院管理、服务提升等短板弱项，开展精准化培训，提升专业素养。要狠抓作风建设，大力整治形式主义、官僚主义，引导干部树立正确的政绩观，发扬“严实深细”的工作作风，深入基层、深入群众，办实事、求实效。要关心关爱干部，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲，激发广大干部在整改中展现新作为、创造新业绩，打造一支政治过硬、本领高强、作风优良的卫生健康铁军。
（三）要跟踪评估问效，确保整改机制可持续。整改工作不能“一改了之”，必须建立常态化的跟踪评估和持续改进机制。要借鉴“过程评估+结果评估”相结合的模式，不仅看三个月集中整改期内做了多少工作，更要看中长期效果是否稳固。要建立整改成效评估指标体系，围绕问题解决程度、群众满意度提升、制度完善情况、工作推进效果等维度，定期开展“回头看”，进行综合评估。评估结果要向社会公开，并作为进一步优化工作的重要依据。对于评估中发现的新情况、新问题，要及时纳入整改范围，动态调整整改措施。要善于运用评估结果，对整改成效显著的单位和个人予以表扬激励，对存在不足的及时提醒督促，形成“评估-反馈-改进-再评估”的良性循环。通过持续不断的跟踪问效，推动整改工作从集中攻坚阶段转向常态化长效化阶段，使整改带来的积极变化能够长期保持并不断深化，真正实现以巡促改、以巡促建、以巡促治的目标。
同志们，巡察整改是对我们政治觉悟、责任担当和能力水平的集中检验。问题已经摆明，方向已经清晰，关键在于落实。让我们以此次专题剖析会为新的起点，拿出“钉钉子”的精神，一锤一锤接着敲；拿出“滴水穿石”的韧劲，一年一年坚持干，坚决打赢这场巡察整改攻坚战，以实实在在的整改成效，向县委和全县人民交上一份满意的答卷，为推动我县卫生健康事业高质量发展作出新的更大贡献！
今天的会议到此结束。散会。