一、指导思想与总体目标

　　以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大及二十届历次全会精神,紧紧围绕全面从严治党战略部署,坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一。通过扎实有效的整改,着力解决当前党建工作中存在的突出问题,不断巩固和拓展党纪学习教育成果。

　　二、存在的主要问题及原因剖析

　　(一)理论学习深度不够。对党的创新理论体系化、学理化的理解有待深化,满足于“学过了”,但在“学懂弄通做实”上存在差距。特别是在党纪学习教育中,对《中国GCD纪律处分条例》等党内法规的条款内容和精神实质把握不够精准,未能完全内化为行为准则。常态化学习机制不够健全,部分党员存在“要我学”而非“我要学”的心态,理论学习的主动性和自觉性有待加强。　　(二)党建创新举措相对匮乏。面对新形势新任务,党建工作仍较多依赖传统模式和方法,习惯于“老路数”。在新媒体平台的深度应用上,存在“建而不用、用而不深”的现象,未能充分发挥其覆盖广、传播快、互动强的优势。在发挥党员先锋模范作用方面,载体设计不够新颖,活动形式较为单一,未能有效激发党员参与热情,党建工作的吸引力、感染力有待提升。

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　　六、保障措施

　　(一)加强组织保障。成立由单位主要负责同志任组长,分管领导任副组长,各科室负责人为成员的整改工作领导小组。领导小组下设办公室,负责日常工作的组织协调、督促检查和情况汇总。形成“一把手”负总责、分管领导分工负责、班子成员“一岗双责”、机关党委具体抓、各党支部书记抓落实的层层负责工作格局。

　　(二)强化制度保障。建立健全整改工作责任制、定期报告制、督查督办制和通报问责制。对整改任务实行销号管理,完成一项、销号一项。对整改措施落实不力、进展缓慢的,及时约谈提醒;对敷衍塞责、弄虚作假的,严肃追究责任,确保整改任务不折不扣落到实处。

　　(三)落实经费保障。在单位年度预算中统筹安排党建工作专项经费,为“智慧党建”平台建设、党建活动开展、党员教育培训等提供必要的资金支持。严格经费管理,提高使用效益,确保每一分钱都用在刀刃上。同时,倡导勤俭节约,鼓励利用现有资源、盘活存量资产,以较低成本实现整改目标最大化。

　　(四)注重宣传引导。充分利用单位内外宣传平台,大力宣传整改工作的进展、成效和涌现出的先进典型,营造浓厚的整改氛围。及时总结推广整改中的好经验、好做法,发挥示范引领作用,以整改工作的实际成效,推动本单位党建工作迈上新台阶,为全市经济社会高质量发展提供坚强政治保证。